La 22e édition des Trophées de l’assurance se prépare et vous pouvez contribuer pour proposer la Personnalité de l’Année ou le Jeune Manager de 2023.

Qui peut être la personnalité de l’année ?

Il s’agit d’un collaborateur qui a été remarqué entre juin 2022 et ce jour par : un engagement stratégique majeur, un engagement sociétal et citoyen et/ou pour l’égalité des chances, une prise de position, une action majeure, un parcours, des résultats qui ont valeur d’exemple,… ou une toute autre raison.

Qui peut être le jeune manager ?

Il s’agit d’un manager de moins de 46 ans, qui a marqué entre juin 2022 et ce jour par son action : un engagement prospectif, une politique et/ou un projet innovant, un engagement digital, et/ou un parcours professionnel/une progression professionnelle, une réussite dans le business, une action/initiative remarquée, une technique de management/gestion innovante.

Les suggestions de Personnalité de l’Année, Jeune Manager, seront soumises au vote d’un jury de professionnels du secteur.

Vous pouvez proposer des personnalités jusqu’au 15 juin en cliquant ici

Pour rappel, vous avez jusqu’au 28 juillet pour déposer votre dossier de candidature dans l’une des catégories proposées des Trophées de l’assurance. Pour en savoir plus